企业文化建设作用（二）

成功的企业文化建设对外具有一定的引力作用，对内要具有一定凝聚力，总体而言，优秀的企业文化应具备以下特点：

一、简约明了，令人心悦诚服。

企业文化建设的核心主张一定要简洁明了，我们可以看看国内外著名的企业文化，都可以精简一句话或一个词。

二、能使企业产生不可复制的竞争力。

事实上企业文化建设已经超越了管理范畴，其实质上是一种具有不可复制的竞争文化。而现代企业的竞争，归根到底是企业文化的竞争，或者说是品牌文化的竞争。优秀的企业文化就是企业的最有力竞争武器，而且是不可复制的。

三、能使员工对企业产生深厚的感情。

企业文化建设不仅能提高员工主人翁意识和员工高尚情操，而且能使员工对企业产生深厚感情。无论走到哪里员工对企业的一草一木总是充满怀念，听到或看到企业代表人物、标志、广告、产品等总是有一种亲切感。