企趣云，一分钟搭建自己的员工激励与认可平台
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正的员工激励，是确定并且激发“动机”（动机才是人们做出一切行为的原因）。它不应该被表面化地理解为带来快乐和乐趣、制造快感或刺激的东西。
员工激励管理是一个常常让管理者感到棘手的问题，但是又关乎组织的发展，甚至组织的生存。
员工激励就是要让员工在工作中都时刻都保持积极主动的态度
用正确的价值观指引企业的前进方向，凝聚奋斗力量，激发工作热情
企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。必须加强企业文化建设。面临新的形势、新的任务、新的机遇、新的挑战，要想在激烈的市场竞争中取胜
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